工作内容:
负责区域内货品管理,针对当下流行趋势把握库存结构,对区域内补,退,换工作进行整理,培训及管理日常区域员工
要求:有服装店铺经营经验或者从事服装管理经验
工作时间:倒班,7.55-17:30或11:30-21:00
薪资待遇:工资待遇实习期3000每月,转正定岗后按提成约4000-10000
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